lunes, 2 de mayo de 2016

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3 libros de liderazgo que debe leer


ya sea que tenga de tarea gestionar un equipo, hacerle frente a una nueva posición o está medio de una negociación, siempre es clave conocer algunas tácticas para mejorar su actuar.
A continuación, algunas de las lecturas que lo pueden ayudar en su trabajo. 
1. Serial Winner.    Escrito por Larry Weidel, este libro reflexiona acerca de las personas que suelen ser exitosas, que siempre van por más y que si caen saben levantarse y volver a interntarlo. Mientras los analiza, Weidel dice que este tipo de personas no se centran más en lo que quieren que en por qué no pueden tenerlo. Entonces, hacen lo necesario para conseguirlo.   
2. Presence.  La psicóloga Amy Cuddy escribió este libros tras la investigación en que mostraba que el lenguaje corporal no sólo afecta a la forma en que las personas ven a otros, sino también cómo la gente se percibe a sí misma.
3. Work Rules!  Laszlo Bock es el autor de este libro se propone cambiar la forma en la que se trabaja. Es así como Bock analiza las empresas que tienen éxito fomentando la creatividad, mediante ejemplares acciones.

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